
Заработная плата:
от 50000руб.
Требования:
• Опыт управления персоналом; • Хорошие коммуникативные навыки; • Стрессоустойчивость‚ активность‚ лидерские качества; • Знание техник продаж‚ техник "холодных звонков"; • Организаторские способности; • Уверенный пользователь ПК; • Знание техник проведения тренингов по продажам; •Преимущество: сформированная команда операторов call центра
Обязанности:
• Поиск‚ адаптация и обучение операторов call центра; • Общее руководство call-центром (планирование‚ организация‚ контроль‚ проведение тренингов по продажам); • Оценка эффективности работы call-центра‚ подготовка предложений по улучшению качества работы и предоставляемых услуг; • Контроль качества работы операторов call-центра; • Обеспечение требуемой производительности операторов call-центра; • Выполнение плана продаж.
Условия:
• Работа в крупной и стабильной компании-лидере в своей области; • Оклад + % от продаж + премии от результатов работы группы операторов • Уютный офис на пр. Ленина • Удобный график работы: пн-пятн с 9-00 до 18-00 • Перспектива карьерного роста
Контакты:
Звонки от соискателей принимаются в будние дни (пн-пт 09:00-18:00)
Отдел Кадров (831) 283-02-88
Отправьте Ваше резюме на sayany@inbox.ru c пометкой "Резюме для отдела персонала"
|